Jovem Aprendiz Compesa 2024: Vagas de Estágio e Trainee

O programa de Jovem Aprendiz Compesa se trata da intenção de incluir o jovem no mercado de trabalho iniciando a sua experiência profissional com o pé direito. Esse é um programa que pode beneficiar tanto a empresa, que garante um funcionário com vontade de aprender e crescer em sua vida profissional.

Além dos benefícios da empresa, os jovens aprendizes da Compesa podem adquirir a experiência suficiente para ser admitido em um outro emprego, além de ter cursos e aprendizados práticos.

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A Compesa é uma empresa Pernambucana de Saneamento Básico que cuida da parte do esgoto no Estado, fazendo o serviço de distribuição e saneamento em 172 municípios.

Está diretamente ligada ao Governo do Estado de Pernambuco, que é a principal acionista, sendo considerada a melhor empresa de saneamento de todo o país de 2015 a 2019.

Nesse sentido, é uma empresa muito benéfica para os jovens, já que por ser uma instituição de renome é ser considerada uma experiência riquíssima para o mercado de trabalho.

No entanto, para participar do programa de jovem aprendiz Compesa você deve estar dentro dos pré-requisitos Gerais e dos requisitos específicos da vaga para a qual você irá se candidatar.

Nessa empresa é feito um processo seletivo que define qual dos candidatos irá fazer parte do programa de estágio e trainee, os candidatos que passam, estejam capacitados para assumir a vaga.

Além disso, para saber se a vaga que você deseja é tão interessante quanto você espera existem avaliações de funcionários e ex-funcionários online avaliando a instituição. Em conclusão, veja agora mais sobre programa Jovem Aprendiz Compesa:

Do que se trata a Compesa?

A Compesa é uma empresa de saneamento básico que foi criada em 1971 no estado de Pernambuco e é responsável por distribuir água e coleta de esgoto para 172 municípios do estado.

Além disso, a instituição conta com vários sistemas de abastecimento espalhados por Pernambuco para que atinja o máximo da população o possível. Sua missão além de distribuir a água e coleta de esgoto é prestar tudo isso da maneira mais sustentável possível, contando com o governo para que tudo isso flua corretamente.

Valores da empresa

Os valores da empresa em que você deseja trabalhar são muito importantes, isso porque define a visão de quem está por trás da instituição. Veja os valores e analise se é o que você procura sendo um Jovem aprendiz Compesa:

  • Inovação;
  • Ética;
  • Foco no cliente;
  • Transparência;
  • Responsabilidade Socioambiental;
  • Eficiência e rentabilidade;
  • Comprometimento com os resultados;
  • e a Valorização dos colaboradores.

Caso você ainda se interesse, veja como funciona o programa de Jovem Aprendiz Compesa:

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Como funciona o programa Jovem Aprendiz Compesa?

Os programas de jovem aprendiz em geral são protegidos pela lei de aprendizagem, que busca incluir os jovens no mercado de trabalho sem que atrapalhem sua jornada de estudo.

Sendo assim, para que um jovem seja contratado é necessário que todas as diretrizes da lei sejam seguidas corretamente para que a parceria jovem aprendiz e empresa sejam facilitadas.

Independente se você deseja fazer parte do programa Jovem Aprendiz Compesa ou de qualquer outra empresa, você precisa ter responsabilidade para cumprir com a função.

Além disso, é interessante que você saiba que todas as empresas com mais de sete funcionários obrigatoriamente precisam ter um jovem aprendiz, o que aumenta muito as chances profissionais para os jovens.

Nesse sentido, o programa Jovem Aprendiz da Compesa deseja incluir os jovens no mercado profissional começando da melhor maneira com uma empresa super reconhecida no país. Veja agora os pré-requisitos básicos para fazer parte deste programa:

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Quais são os pré requisitos para ser jovem aprendiz Compesa?

Sempre existem os pré-requisitos básicos e os requisitos específicos do cargo em que você deseja se candidatar. Sendo assim, os pré-requisitos irão existir em todas as vagas. São os pré-requisitos gerais de um jovem aprendiz Compesa:

  • Caso não sejam portadores deficiência, é necessário ter a idade entre 14 e 24 anos;
  • Possuam a carteira de trabalho;
  • Estejam na escola a partir do nono ano ou ter o certificado de conclusão;
  • Ter disponibilidade de 4 a 6 horas diárias.

Lembrando que é sempre importante ler os requisitos específicos do cargo para o qual você está se candidatando para que nada passe em branco e a sua inscrição seja perdida.

Avaliação de funcionários Compesa

O site indeed indica que cerca de 67% dos funcionários que avaliaram estão satisfeitos com a empresa. Inserindo comentários como:

  • Auxiliar Administrativo (Funcionário Atual) – Petrolina, PE – 7 de Janeiro de 2020

“Aprendi a ter compromisso com relatórios e com a entrega de relatórios importantes para o bom funcionamento do todo!”

  • 30 Março 2023. Estagiário – Assistente Administrativo (Ex-Funcionário), Pernambuco

“A COMPESA possui ótimo ambiente e oferece boa capacidade de crescimento profissional. Como no meu caso, foi um período como estagiário e a entrada para um vínculo empregatício se dá através de concurso público, foi um período com bom aprendizado e que agregou na minha formação.”

E então? Você deseja fazer parte do programa de jovem aprendiz Compesa? Se sim, esperamos que tenha aproveitado todas as informações e te esperamos numa próxima vez!

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Suzana Firmiano é Redatora Web especialista em conteúdo para sites e blogs, natural de Fortaleza no belíssimo estado do Ceará, cursa psicologia e pretende seguir carreira na área, mas sem deixar a escrita de lado. Está sempre em busca de evolução, proativa e dinâmica, ajuda novos escritores com a produção de texto e com a publicação de seu primeiro livro. Fale com a colunista através do e-mail [email protected] ou deixe um comentário em uma de suas publicações.
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